单位社保转移流程
单位社保转移是指员工从一个单位转移到另一个单位后,需要将社保关系从原单位转移到新单位的过程。一般来说,单位社保转移流程如下:1.员工提出转移申请:员工在确定要转移单位后,需要向原单位的人力资源部门提出社保转移申请,填写相关表格并提供必要的证明材料。2.原单位办理手续:原单位收到员工的转移申请后,会办理相关手续,包括办理社保关系的解除手续,并出具社保关系转移证明。3.新单位接收手续:员工将原单位出具的社保关系转移证明提交给新单位的人力资源部门,新单位会根据证明办理社保关系的转入手续。4.更新社保信息:新单位办理完社保转入手续后,会将员工的社保信息更新到当地社保局,确保员工在新单位的社保缴纳正常进行。5.完成转移:一般情况下,整个单位社保转移流程完成后,员工就可以在新单位继续享受社保待遇了。需要注意的是,不同地区的...

新闻 单位社保转移流程

社保转移一般没有时间限制。新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函、原参保地办理转移手续、新参保地接受转移手续和资金,三个流程走完之后即可办妥转移接续手续。政策规定每个流程需在15个工作日内完...查看详情>

知识 单位社保转移流程

问:职工养老保险怎样办理转移流程图 答:自己持身份证(最好能带上原企业解除劳动关系的证明)到原所在地的社保,打印一张养老保险参加保险缴费凭证,交给新所在地的社保即可。 医疗和失业也一并转移。问:养老保险...查看详情>

案例 单位社保转移流程

记者昨天从福山区人力资源和社会保障局了解到,因用人单位未给职工缴纳社会保险,导致受伤职工无法享受相应的工伤保险待遇,治疗工伤所产生的医疗费用和相关补助金,由用人单位承担。查看详情>
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