仅靠工伤意外伤害保险的赔偿金真的够么?
发布日期: 2013.03.06
导读:问:工伤险和意外险可以同时赔偿吗 答:两个不能同时申请,需有先后顺序。因为保险都遵循补偿原则,即会扣除您从其它地方已经赔付的金额,对剩下的一部分进行赔付,总的赔付金额不超过总的花费。有此也体现了保险保障的损失而不是盈利的性质。
问:单位买的工伤意外伤害保险,谁能获得赔偿? 答:谁能获得赔偿?:单位应该是给你们买工伤意外伤害险,如果你们发生工伤保险公司肯定是赔给你们的啊
问:伤残赔偿金从意外险给吗?我工伤 老板就买啦意外险 答:可以从意外保险支付你的赔偿费用,但是,应该按照工伤保险条例规定,给予赔偿,意外保险赔偿不足的,单位应该补足。
员工或工人是否需要入工伤意外伤害保险,这一点在今天看来已是毋庸置疑,工伤保险可以为在生产或工作中出现事故遭受伤害的,以及患有职业性疾病的工作人员提供必要的医疗救治、经济补偿以及康复药物等物质帮助。现在工伤保险已经是社会保险制度的必要组成部分。
前不久有一个经典的案例,伤害某电缆公司的在职员工王某,在车间维护机器时,不慎手被带入机器中,导致王某手臂严重受伤。经医院诊断以及劳动和社会保障局鉴定,认定王某受伤属于工伤,庆幸的是电缆公司已为公司内全体员工入了工伤意外伤害保险,因此最终王某领取了一万元左右的保险金。
虽然工伤意外伤害保险给普通工人和员工的健康提供了基本的保障,但是如果我们细想一下,这些赔偿金真的够么?想想例子中的王某,手臂严重受伤,以后已经不能再用手做重型或技术性劳动,领取一万多的赔偿金,可能连基本的医疗费都报销不了,更不用说解决日后的生活问题。社会保险虽然可以做到面面具到,使每一个人都享受到有保障的生活,但是这样的保障也是有条件的,例如工伤保险能够提供的保险水平是仅仅能够满足保险人的基本生活要求。这样的保障在今天看来,多少显得有点“不够用”。
因此,对于从事高危行业的人来说,仅仅靠公司或企业购买的工伤意外伤害保险是不够的,必要的情况下可以根据个人情况和从事行业的危险程度,为自己购买一份商业意外伤害保险。对于某些负责人的企业,如果自己企业内部存在危险行业,多数会为自己的员工购买商业意外伤害保险,保额相对较低或保持中等状态。但是有些企业对于高危行业则采取诸如提高工资,但是不购买保险的方式。对于从事此类工作的人来说,自己的安全和健康要格外注意,十分有必要购买一份商业意外保险。这不仅仅是对自己的生命和健康负责,也是对家人的负责。
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