万一出现了事故该怎么办呢?2011年10月
发布日期: 2012.09.04
导读:问:公司不给员工买保险,我应该怎么办? 答:你们老板不懂劳动法!! 首先要和劳动人员签订劳动合同,这个是首要的,也是必须的,那怕是形式上的! 社保也必须缴纳,但现在有很多公司都是满一年或半年才给缴纳的。 1、如果公司不给缴纳,你办理离职,手续办理清楚,写清不签劳动合同不交社...
问:关于公司不给员工不买保险。 答:不交社保就不能把员工的工资和奖金列入公司的成本,导致公司实际成本高而入账的成本低,需要缴纳的所得税就高。这样的公司一般都是小企业,很多收入也不能入账,结果是长期存在偷漏税行为,属于违法犯罪行为。 你可以保护自的权益: 1、因为单位...
俗话说“天有不测风云,人有旦夕祸福”。对于个人和家庭而言,防范突发性事故,意外险是一定要买的。我国法律规定,所有用人单位都必须为其职工购买“五险”,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育险。其中前三种险是由企业和个人共同缴纳,后两者则完全由企业承担。然而,部分单位由于种种原因,公司不给员工买保险或者买的保险不全面,那么作为企业中的职工,没有了保障,万一出现了事故该怎么办呢?
2011年10月,刚刚从技校毕业的小黄来到一家小机械厂工作,与公司没签劳动合同,公司不给员工买保险。在11月21日,小黄正在工作时,机器突然出现故障,小黄没有来及将手拿出,结果导致右手手指靠近手掌的那一节粉碎性骨折,去医院插入了好几根钢针,光医药费就花了好几千。由于没有签订合同,公司不愿意承担责任,只答应赔偿几百块钱。因为没有保险,医药费用都需要小黄一家承担。如果小黄之前投保了意外险,就能获得理赔,减轻家庭的负担,给家里人一些安慰。
新一站保险网的意外险比较便宜,保险赔偿的范围也比较广,包括意外身故/伤残/烧烫伤,意外伤害医疗,交通工具意外和其他保障项目,比如住院时,可获得误工津贴和护理津贴。对于一些工作比较危险的人们,即使公司已经为职工投保了五险,但是获得的赔偿并不充足,比如一些进口的医疗耗材,就不能报销,作为个人,买一份意外险是很有必要的。如果公司不给员工买保险,考虑到个人的保障,就更需要投保意外险了。
大家可以按照自己的需要选择短期投保或者一年期意外险投保,短期投保有3、7、15、30、60、90天可以选择,最高可获得50万元的保额。由于理赔速度快,服务态度好,中国平安保险受到越来越多的人们的好评。无论公司给员工买保险还是公司不给员工买保险,个人最好为自己买份意外险,确保意外发生时可以获得保障。可以去新一站保险网,支持在线投保,还可以享受更多优惠。
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