员工保险的购买对于企业来说是非常重要的，可以增加员工福利、提升员工满意度，也可以降低企业的风险。以下是购买员工保险最划算的建议：

1.  选择适合员工需求的保险产品：根据员工的实际需求和公司的预算，选择适合的保险产品。常见的员工保险包括意外险、医疗保险、重疾险等，可以根据员工群体的特点和需求进行选择。

2.  考虑团体保险：团体保险通常比个人保险更具优势，保费更低，保障更全面。企业可以选择购买团体保险，为员工提供全员覆盖的保障。

3.  注意保险公司的信誉和理赔服务：选择具有良好信誉和高效理赔服务的保险公司购买保险产品，确保员工在需要时能够顺利获得赔付。

4.  考虑员工职业等级：不同职业等级的员工风险不同，购买保险时需要根据职业等级选择适合的保险产品。确保保险条款中包含了对应职业等级的保障范围。

5.  确保保障金额足够：购买员工保险时，保障金额要足够覆盖员工可能面临的风险和支出。可以根据员工的实际情况和需求确定保障金额。

6.  注意保险条款和免赔额：在购买员工保险时，要仔细阅读保险条款，了解保险责任、免赔额等重要条款，确保员工在理赔时符合条件。

7.  定期评估保险需求：员工保险需求会随着员工的变化而变化，企业需要定期评估员工的保险需求，及时调整保险计划，保障员工的权益。

综上所述，购买员工保险最划算的关键在于选择适合员工需求的保险产品，注意团体保险的优势，选择信誉良好的保险公司，根据职业等级选择保险产品，确保保障金额足够，注意保险条款和免赔额，定期评估保险需求。这些措施可以帮助企业更好地为员工购买最划算的员工保险。