对于企业雇主来说，为员工购买适当的意外保险非常重要。不同职业、不同行业的员工面临的风险也不同，因此选择合适的意外保险产品至关重要。在购买意外保险时，企业雇主应该注意以下几点：

1.  职业等级匹配：根据员工的具体职业和工作性质，选择符合其职业等级的意外保险产品。不同保险公司对于不同职业的职业等级划分有所不同，企业雇主需要在购买保险时查看保险条款中的【职业等级表】，确保所购买的保险产品适用于员工的职业等级。

2.  保障范围全面：意外保险应该覆盖员工在工作期间和非工作期间发生的意外伤害，包括因意外导致的残疾、身故、医疗费用等。企业雇主可以选择适合员工需求的意外保险计划，确保保障范围全面。

3.  理赔条件宽松：在选择意外保险产品时，企业雇主应注意保险公司的理赔条件是否宽松。一些保险公司可能会设置较为苛刻的理赔条件，导致员工在发生意外时无法获得及时赔偿。因此，选择理赔条件宽松的意外保险产品至关重要。

4.  团体保险选择：企业雇主可以考虑购买团体意外保险，这样不仅可以为员工提供全面的保障，还可以享受到较为优惠的保险费率。购买团体保险时，企业雇主需要注意核保条件和保险责任等条款，确保保险产品符合公司和员工的需求。

总的来说，企业雇主在为员工购买意外保险时，应该根据员工的职业特点、保障需求和公司预算等因素综合考虑，选择合适的意外保险产品。通过科学合理的意外保险规划，可以为员工提供全面的保障，减轻意外风险带来的损失，也体现了企业对员工的关爱和责任。