基本养老保险

单位按企业缴费基数的19%缴纳，职工（含农民工）按职工个人社会保险缴费基数的8%缴纳，个体劳动者按自行确定缴费基数的18%缴纳。

职工的退休条件

按照国发[1978]104号文件规定：男年满60周岁、女工人年满50周岁、女干部年满55周岁；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁的；因病或非因工致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的，男年满50周岁、女工人年满45周岁的。

养老金计发办法的说明

计算公式：

基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金

基础养老金=C1÷12×[20%+（H-15）×0.6%]

个人帐户养老金=退休时个人帐户累计储存额÷120

过渡性养老金=X×建立个人帐户前的缴费年限×1.2%+调剂金

X=C1÷12n×(A1/C1+A2/C2+A3/C3+……An/Cn)

公式中：

X为指数化月平均缴费工资

A1、A2……An 为职工退休前1年、2年……n年的缴费工资

C1、C2……Cn为职工退休前1年、2年……n年的全市职工年平均工资

n为企业和职工共同缴费的实际缴费年限

H为全部缴费年限

提前退休人员养老金计发办法

男职工满50周岁、女职工满45周岁，因病或非因工致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的，且缴费符合规定年限的，可按规定办理提前退休。在 核定其基本养老金时，按正常退休年龄，即男满60周岁（特殊工种55周岁）、女干部55周岁、女工人50周岁（特殊工种45周岁），每提前1年（满12个 月为1年），基本养老金减发2%。其计算公式为：

基本养老金=[基础养老金+过渡性养老金（含调剂金）]×（1-提前退休年限×2%）+个人帐户养老金

提前退休人员达到正常退休年龄后，基本养老金不再重新计算。