在一些城市，出现了一种新的“老幼共托”新场景，老人和孩子在同一空间内和谐共处，缓解了家庭对于“一老一小”的后顾之忧。这种新模式不仅在幼儿园转型中应用，也有助于提高空间利用效率、满足代际融合需求、减轻家庭压力。

一家幼儿园集团的董事长于波在面临招生困难时，决定将幼儿园转型为养老机构，开设了“一老一小”服务中心。这种模式吸引了不少老人和孩子，他们在同一空间内享受休闲、兴趣课程和膳食等服务。

在全国范围内，类似的尝试也在进行，将托老与托幼服务相融合，为老人和孩子提供照料、学习和互动交流的机会。这种模式在大城市中具有一定的发展前景，有助于提升服务效率、促进代际交流、减轻家庭负担。

虽然“老幼共托”模式带来了许多好处，但也面临着一些挑战。业内人士指出，养老服务需要专业人才对老年人进行心理和身体的双重照料，现有的人才数量和质量无法满足需求。同时，机构的盈利模式也有待市场检验，需要不断创新。

为了促进“老幼共托”新模式的健康发展，业内人士建议加快完善制度建设，明确各主体的权利和责任。同时，还应该培育更多“护理+托育”的专业人才，满足这种模式发展的需求。同时，通过优化空间设置、活动设计和引入智慧化服务等方式，提升服务的多样性和便捷性，满足老幼群体的需求，推动这种模式的发展。