作为企业雇主，保障员工的权益和福祉是一项重要的责任。在选择雇主责任险时，很多企业关注的一个问题就是保险公司是否提供误工费的保障。误工费是指在员工因工作意外或职业疾病而导致暂时或永久无法工作时，保险公司给予的补偿，以帮助员工度过难关，同时减轻企业的负担。

在选择雇主责任险时，企业需要特别留意保险公司是否包含误工费在内。目前，市面上的保险公司中，有些公司的雇主责任险产品是包含误工费保障的，而有些公司则可能需要额外投保或选择特定的附加保障才能获得这部分保障。

对于企业来说，选择雇主责任险时应该充分考虑员工的实际工作环境和风险状况，选择适合的保险方案。如果员工的工作环境比较危险，存在较高的意外伤害风险，那么选择包含误工费保障的雇主责任险将更有利于员工的福祉和企业的可持续发展。

此外，除了关注保险公司是否提供误工费保障外，企业在选择雇主责任险时还需要考虑保额的高低、保障范围、理赔流程等因素。建议企业在购买保险前，可以与多家保险公司进行沟通，了解不同产品的优劣势，最终选择最适合自身需求的保险方案。

综上所述，企业在选择雇主责任险时，除了关注保险公司是否提供误工费保障外，还应该综合考虑员工的工作环境、保额、保障范围等因素，以确保员工的权益得到有效保障，企业的风险得到有效管理。希望企业在选择保险产品时能够谨慎对待，为员工和企业的未来保驾护航。