团意险和雇主责任保险虽然都是企业保险产品，但在保障对象、保障范围、保障责任等方面有着明显的区别。

首先，团意险主要是针对团体成员，如员工、团体会员等提供保障的一种保险产品，主要保障团体成员在意外伤害、疾病、身故、残疾等情况下获得赔偿。而雇主责任保险则是专门为雇主提供保障的一种责任保险，主要保障雇主因雇员在工作中意外受伤或患病而导致的责任纠纷，承担赔偿责任。

其次，团意险的保障范围相对较广，通常包括意外伤害、疾病、身故、残疾等多个方面，且可以根据团体成员的实际需求进行定制。而雇主责任保险的保障范围主要围绕雇员在工作中因意外伤害或患病而产生的医疗费用、赔偿金等责任展开，保障重点更加专注。

此外，团意险通常适用于各类团体组织，如企业、团体、社会团体等，保障对象多样化；而雇主责任保险则主要适用于雇主与雇员之间的劳动关系，保障对象相对单一，主要针对雇主的特定需求。

总的来说，团意险和雇主责任保险在保障对象、保障范围、保障责任等方面存在明显差异。企业在选择保险产品时，应根据自身的需求和实际情况来选择合适的保险产品，确保为团体成员或雇员提供全面有效的保障，降低风险，维护企业的长期发展和稳定。