意外事件往往来势汹汹，让人措手不及，因此如何避免意外风险的发生成为亟待解决的问题。为了奖励员工，许多公司会为他们购买团体意外保险，但团体意外保险到底是什么？让我们一起来了解一下有关团体意外保险的相关知识。

一、团体意外保险是什么

团体意外保险是以团体形式投保的人身意外保险，其保险责任和赔付方式与个人投保的意外险相同，不同之处在于投保人数，一般团体意外险要求至少有3人以上方可参保。团体意外险的投保人通常是机关、团体或企事业单位，被保险人则是该单位的在职员工，保险费由机关、团体或企事业单位集体支付。由于意外险的保险费率与被保险人的年龄和健康状况无关，而是取决于被保险人的职业，因此一个团体的成员从事风险性质相似或相近的工作，团体意外保险相比其他保险更适合采用团体方式投保。

二、团体意外保险和雇主责任保险的区别

1.  定义不同

团体意外保险指被保险人发生意外伤害后，若属于保险责任范围内，保险公司向被保险人或其法定继承人支付保险金；而雇主责任保险是指被保险人的员工发生意外伤害后，若被保险人需承担法定赔偿责任，在实际赔偿后，保险公司根据实际赔偿金额在保险限额内进行赔偿。

2.  保险对象不同

团体意外保险的保险对象是员工，而雇主责任保险的保险对象是雇主。简单来说，团体意外险是保险公司赔偿给员工，雇主责任险是保险公司赔偿给雇主或企业。

3.  保障范围不同

团体意外保险的保障范围与个人意外保险相同，主要包括意外身故、意外伤残、意外医疗，只要员工遭遇意外，无论是否属于工伤，都在保障范围内；而雇主责任保险则保障的是企业应承担的工伤经济责任，非工伤情况下保险公司不予赔付，此外，员工猝死、职业病也在雇主责任保险的保障范围内。

团体意外保险是企业为员工提供的一份安全保障，能够在员工意外受伤或发生意外身故时提供经济支持，为员工和企业之间搭建起一道坚实的保障桥梁。希望通过深入了解团体意外保险，员工和企业都能更好地享受到保险带来的安心和保障。