《侵权责任法》第十六条规定：“侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。”此条规定的是人身损害赔偿的赔偿范围，与最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第三款相比，《侵权责任法》看似取消了被抚养人生活费这一赔偿项目，似可认为自《侵权责任法》实施后，受害人死亡的，赔偿义务人无须再赔偿被抚养人生活费。但最高人民法院在《关于<适用中华人民共和国侵权责任法>若干问题的通知》（以下简称《通知》）中第四条又规定了受害人死亡后，如有被抚养人的，应当依据《人身损害赔偿解释》第二十八条的规定将被抚养人生活费计入死亡赔偿金。

本案的意义在于如何适用《通知》中第四条关于“将被抚养人生活费计入残疾赔偿金或死亡赔偿金”。笔者认为：被抚养人生活费应作为独立的赔偿金计入残疾赔偿金或者死亡赔偿金之名下。该项赔偿额是被抚养人生活费加上残疾赔偿金或者死亡赔偿金。被抚养人生活费应明确存在。上述《通知》的精神就是取消了被抚养人生活费这一赔偿项目，但没有取消这笔赔偿费用，而是应在死亡赔偿金中直接计入这一费用。“计入”就是“计算进去”，是将被抚养人生活费与残疾赔偿金或者死亡赔偿金相加。

从法理上看，被扶养人生活费是一赔偿项目更是一项权利，甚至是关乎生存的权利，应当存在。这样理解才能更符合立法目的。确立了其应当存在，余下的就是其能否被残疾赔偿金或者死亡赔偿金所涵盖以及是否重叠计算问题。按照《通知》第四条的规定：要计算死亡赔偿金时，先将狭义上的死亡赔偿金和被扶养人生活费分开计算，之后再相加统括在广义上的死亡赔偿金之中，这样才能更好地保护赔偿权利人。若不累加计算被扶养人生活费赔偿数额，无疑使有被扶养人的受害人得到的赔偿数额与无被扶养人的受害人得到的赔偿数额不一致，且有被扶养人的比没有被扶养人的赔偿的反而要少。基于此，相加计算更符合法理。事实上，甲总公司也认可了此种计算方式。