在企业为员工购买团体意外保险时，受益人的确定是至关重要的一个环节。通常情况下，团体意外保险的受益人可以分为两类：法定受益人和指定受益人。

首先，法定受益人是在法律法规中规定的，如果未在保险合同中指定受益人，则保险金将按照法定顺序分配。按照我国《保险法》的规定，团体意外保险的法定受益人顺序通常为：被保险人的配偶、子女、父母等法定继承人。因此，如果企业没有在购买团体意外保险时明确指定受益人，那么保险金将按照法定顺序分配给法定受益人。

其次，指定受益人则是由保险合同中明确指定的受益人，企业可以根据实际情况和员工需求，在购买团体意外保险时指定受益人。指定受益人可以是员工本人、配偶、子女、父母，甚至是其他亲属或机构。通过指定受益人，企业可以更加灵活地安排保险金的受益人，避免遗产纠纷和其他问题的发生。

在确定团体意外保险的受益人时，企业应该根据员工的实际情况和需求进行合理选择。如果员工有经济依赖关系的家庭成员，那么可以考虑将其指定为受益人，以确保在意外情况下能够获得及时的经济援助。另外，企业也可以根据员工的个人意愿和建议，协助员工合理制定受益人方案，以最大程度地保障员工和家人的利益。

总的来说，企业为员工购买团体意外保险时，受益人的确定应该根据法律法规和员工需求进行合理选择。同时，企业应该在购买保险前充分沟通和协商，明确受益人并在保险合同中进行书面确认，以确保在意外事件发生时，保险金能够及时、合理地分配，实现保障员工和家人的目的。希望企业在购买团体意外保险时能够注重受益人的确定，为员工提供更全面的保障和关爱。