记者从2015年全省人力资源社会保障信息化工作会议上获悉，我省“十二五”发卡任务是4000万张，到去年底已完成95.7%。社保卡建设进入后发卡时代，社保卡的应用和管理成为当前的首要任务。我省鼓励有条件的地区积极探索社会保障卡在惠农资金发放、低保待遇发放、农村医疗待遇结算等方面的应用。

探索惠农资金通过社保卡发放

据悉，我省将按照“先易后难、先内后外”的原则，着重从缴费和待遇发放、医院一卡通及自助服务终端等方面推进社会保障卡应用。同时，鼓励有条件的地区积极探索社会保障卡在惠农资金发放、低保待遇发放、农村医疗待遇结算等方面的应用。

今年将加快就业一体化系统在合肥、安庆的应用实施。进一步完善用工备案及合同管理、就业资金管理、高校毕业生就业、创业培训管理等系统的功能。同时，在完善省、市两级数据中心建设的基础上，将城乡居民养老保险信息查询、就业失业证发放、农民工用工信息查询、社会保障卡办理等服务进一步向县(市、区)、乡镇(街道)和村(社区)延伸，提高基层信息化整体应用水平。

建设“持卡库”确保一人一卡

我省是社会保障卡持卡人员基础信息库建设的试点省。持卡库采用全国统一的信息采集标准，实现持卡人员基础信息的集中、统一管理，实现跨业务、跨地区、跨部门用卡。同时确保所有人社保障的服务对象的个人基础信息全国共享，人员基础信息全国唯一和“一人一卡”。

据悉，我省今年要开展全省“持卡库”系统建设。按照人社部总体部署要求，建立我省“持卡库”系统，实现与全国“持卡库”对接，完成“持卡库”与省、市重点业务信息系统对接，推动各业务系统之间人员基础信息共享。

根据外省“持卡库”建设经验，持卡库信息还将与公安实现对人口死亡信息的信息交互，与质监实现单位基础信息的共享交互。此举将可整合和优化数据信息资源，避免和减少了重复参保、重复补贴、重复领取待遇。

相信大家读完这篇文章以后，大家多少了解了些安徽省致力于全省社保覆盖，目前已实现4000万人扩大社保覆盖率是国家对于政府的政策要求，安徽省响应积极。