劳务买的商业保险是指雇主为员工购买的一种保险，旨在保障员工在工作中受到意外伤害时能够获得相应的赔偿和补偿。这种保险通常包括团体意外险和雇主责任险两种类型，涵盖的范围和赔偿方式各有不同。那么，劳务买的商业保险如何报销呢？下面就为您详细解答。

首先，对于团体意外险来说，一般情况下，员工在工作中发生意外受伤，需要向公司报告事故并尽快就医。员工可以在医院就诊时出示团体意外险保单或相关证明，以便医院能够直接与保险公司联系，进行费用直接结算。保险公司会根据保险合同约定承担相应的医疗费用、住院费用、伤残赔偿等费用。

其次，对于雇主责任险来说，一般情况下，如果员工在工作中因为雇主的过失或疏忽导致受伤，员工可以向公司申请赔偿。雇主责任险主要是保障雇主因雇员工作意外而导致的赔偿责任。当员工受伤后，公司应及时向保险公司报案，提供相关证据和资料。保险公司会进行理赔审核，如属实则赔偿员工的医疗费用、误工费用等。

需要注意的是，具体报销流程和标准可能因保险公司及保险合同的不同而有所差异，因此在申请报销前最好详细阅读保险合同，了解保险责任和范围，以便在需要时能够顺利进行理赔。

总的来说，劳务买的商业保险在员工受伤时能够提供一定程度的经济保障，但在报销过程中仍需注意配合公司和保险公司的要求，提供准确、完整的资料，以便顺利进行理赔。希望以上解答能够帮助您更好地了解劳务买的商业保险如何报销。