根据保险条款规定，雇主责任险的赔偿金额与工伤等级息息相关。如果保额为50万，而工伤等级为九级，根据不同保险产品的赔付比例计算，具体赔偿金额会有所不同。

一般情况下，伤残等级越高，赔付比例越低，因此在同等保障条件下，投保人希望伤残等级赔付比例越高越好。举个例子来说，如果保额为50万，工伤等级为九级，根据不同产品的赔付比例计算，可能的赔偿金额如下：
-  如果是A款产品，赔付比例约为50万  ×  4%  =  2万；
-  如果是B款产品，赔付比例约为50万  ×  7%  =  3.5万；
-  如果是C款产品，赔付比例约为50万  ×  20%  =  10万。

因此，投保人在购买雇主责任险时，应仔细阅读保险条款，了解不同伤残等级的赔付比例，选择适合自己需求的产品。此外，理赔时也需注意提供完整的资料和证据，确保理赔顺利进行。

希望以上信息对您有所帮助，如有更多疑问或需要进一步咨询，请随时联系我们，我们将竭诚为您提供帮助。感谢您对雇主责任险的关注与支持！