老年金是指在退休后由政府或企业支付给退休人员的一种经济福利。老年金的交纳年限和每年的金额是根据不同国家和地区的法律规定以及个人的具体情况而定的。

在一些国家，例如中国，老年金的交纳年限通常是根据个人的工作年限来确定的。一般来说，需要在职业生涯中连续缴纳一定的社会保险费用，达到一定的缴费年限才能享受老年金。具体的交纳年限可以根据不同的社保制度而有所不同。

至于老年金的具体金额，也是根据不同国家和地区的法律规定以及个人的缴费情况而定。在中国，老年金的计算一般是根据个人缴费基数和缴费年限来确定的。缴费基数越高，缴费年限越长，获得的老年金金额就相对较高。

需要注意的是，老年金的具体标准和计算方法会因国家、地区和个人情况的不同而有所差异。因此，具体的交纳年限和金额应该根据当地的法律规定和个人的具体情况来确定。建议咨询当地社保部门或相关机构以获取准确的信息。

老年金是一种社会保障制度，旨在为退休人员提供经济保障。根据不同国家的制度和政策，老年金的交纳年限和金额会有所不同。

首先，老年金的交纳年限是根据个人的工作年限和缴纳社会保险的时间来确定的。通常情况下，需要连续工作一定年限并缴纳社会保险才能享受老年金待遇。具体的交纳年限可以根据国家的法律规定和政策来确定，一般为15年到35年不等。

其次，老年金的金额是根据个人的工资水平、缴纳社会保险的金额和交纳年限来计算的。一般来说，老年金的计算公式是根据个人平均工资和养老金缴费比例来确定的。不同国家和地区的养老金计算方法可能有所不同，但大多数国家都会将个人的缴费金额和交纳年限作为主要考虑因素。

例如，在中国，个人的养老金计算公式是根据个人缴费工资总额和个人缴费年限来确定的。具体计算方法是将个人缴费工资总额除以个人缴费年限，然后乘以养老金缴费比例，即可得到个人的年度养老金金额。养老金缴费比例一般为8%到20%不等，具体根据个人的工资水平和政策规定来确定。

需要注意的是，老年金的金额并不是固定不变的，它可能会随着国家的经济状况和政策调整而有所变化。有些国家还会根据个人的贡献和表现给予额外的奖励或加成。因此，具体的老年金金额还需要根据当地的政策和规定来确定。

总结起来，老年金的交纳年限和金额是根据个人的工作年限、缴纳社会保险的时间、工资水平和当地政策来确定的。交纳年限一般为15年到35年不等，老年金金额根据个人的缴费金额和交纳年限来计算。老年金是一种重要的社会保障制度，为退休人员提供经济保障，帮助他们度过晚年。