我们都知道社保主要是包括五种类型的保险的，它们分别是健康保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及养老保险。由于在大多数人的认知中，社保便是一个保险，因此他们就认为社保所包括的所有保险种类的缴费比例都是相同的，但是事实上并非如此。

那么，社保缴费比例究竟是怎样的呢？由于社保的制度是政府推行的，并且主要的目的还是让职工获得好处，因此社保费用的大部分都是有企业缴纳的。一般情况下，社保中的健康保险的企业缴纳比例大概为职工工资的百分之二十左右，而职工则只需要缴纳百分之八；失业保险的缴费比例其实和健康保险的缴费比例是差不多的，改变只是在企业的缴费比例，这一比例将会下降到了工资的百分之十左右。由于其他的保险的企业缴费比例和职工缴费比例与上述的两种保险是大致相同的，因此在这里就不做详细的介绍了。

除了不同的保险种类的企业缴费比例和职工的缴费比例不同之外，不同企业的职工缴费比例以及企业缴费比例也是存在不同的。一般情况下，政府部分的缴费比例相对于民营企业而言是比较高的，这是因为政府部门对于职工是秉承着最大程度保障他们生活的理念。由于民营企业的主要目的是获得利润，因此在为职工缴纳社保时，便会最大限度的降低自己的缴费比例，在不低于政府部门规定的最低比例的前提下。

上面的信息便是关于社保缴费比例的介绍。自己所承担的社保缴费比例是越少越好，因此大家在择业的时候，最好是选择社保缴费比例较高的企业。

虽然通过购买社保能够为我们的生活提供全面的保障，但是保障的厚度还是不够。因此，为了给这个保障增加厚度，我们最好是自己购买相应的健康保险，中国平安的大病险便可以作为大家的备选项之一。如果大家购买了这一保险，那么大家便能够在生病时，获得相应的住院津贴以及手术津贴。这些津贴能够极大程度的减少大家所承担的经济压力。

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