对于企业购买员工意外保险，费用的计算通常取决于多个因素，包括保险公司的报价、员工数量、工作环境风险等。一般来说，企业购买意外保险时，通常会选择团体意外险或雇主责任险，来为员工提供保障。

首先，对于团体意外险，保费的计算主要取决于公司的人数、员工的年龄、职业性质、保额以及保险公司的要求等因素。一般而言，团体意外险的保费会比个人意外险要便宜一些，因为团体保险具有规模优势，保费相对更为优惠。具体保费需要根据公司的实际情况向保险公司进行咨询和报价。

其次，雇主责任险是一种针对员工在工作中受伤或患病而导致公司需要承担的赔偿责任的保险。雇主责任险的费用计算通常与公司的行业、员工数量、工作环境风险等因素有关。一般来说，雇主责任险的费用相对团体意外险会更高一些，因为它涵盖了更多的风险和责任范围。

在选择购买员工意外保险时，企业需要综合考虑自身的经济实力、员工的工作环境风险、保障需求等因素，选择适合的保险产品和保障方案。此外，建议企业在购买保险前，可以多向不同保险公司进行咨询，比较不同保险产品的价格、保障范围和理赔服务等方面，选择最适合的保险方案。

总的来说，企业购买员工意外保险的费用是根据具体情况而定的，需要根据公司的实际需求和保险公司的报价来确定具体的费用。企业可以通过与保险公司进行进一步沟通和协商，以确定最适合的保险方案和费用水平。希望以上信息能够帮助您更好地了解员工意外保险的费用计算及选择方案。