工厂工人入保险的费用支付通常由企业承担，即由雇主为员工购买意外保险。这是因为按照我国相关法律法规规定，雇主有为员工购买保险的责任，并且员工在工作期间因意外伤害导致伤残或死亡时，雇主也需要承担相应的赔偿责任。因此，为了保障员工权益，减轻雇主风险，大多数企业会为工厂工人购买团体意外险和雇主责任险。

团体意外险主要是针对员工在工作期间因意外伤害导致伤残或死亡而提供保障，包括医疗费用、伤残赔偿、身故赔偿等，以减轻员工及其家属的经济压力。而雇主责任险则是为雇主提供保障，一旦员工在工作期间发生意外伤害，雇主需要承担的赔偿责任超出法定范围时，保险公司将进行赔付，帮助雇主承担风险。

在选择团体意外险和雇主责任险时，企业需要根据员工的实际工作环境和风险程度来进行评估，选择适合的保险产品。一般来说，工厂工人的工作环境相对较危险，存在一定的意外伤害风险，因此购买相对全面的保险产品是比较明智的选择。

此外，企业也可以根据实际情况选择增值服务，比如提供员工健康体检、职业病防护等服务，以提升员工福利，增强员工对企业的归属感和忠诚度。

综上所述，工厂工人入保险的费用通常由企业承担，购买团体意外险和雇主责任险是保障员工权益、减轻雇主风险的重要举措。企业在选择保险产品时应充分考虑员工工作环境和风险程度，选择适合的保险方案，并可以考虑提供增值服务来提升员工福利。保障员工权益，关爱员工健康，共同营造和谐稳定的工作环境，对企业和员工双方都是双赢的选择。