工人保险是一种保险险种，旨在为雇主提供保障，以应对工人在工作期间发生的意外伤害或疾病。它也被称为雇主责任险或工伤险。

工人保险的主要目的是为雇主提供经济赔偿，以支付工人因工作而导致的医疗费用、残疾赔偿金和失业补偿金等。这种保险可以确保雇主能够承担工人在工作期间遭受的损失，并减少雇主可能面临的法律诉讼和赔偿责任。

工人保险的覆盖范围通常包括以下几个方面：

1.  医疗费用：工人保险会为工人在工作期间因意外伤害或疾病导致的医疗费用提供赔偿。这包括急诊治疗、住院费用、手术费用等。

2.  残疾赔偿金：如果工人因工作而导致永久性残疾或丧失工作能力，工人保险将提供一定比例的赔偿金，以帮助工人应对未来的经济困难。

3.  丧失收入补偿：如果工人因工作而导致暂时性或永久性丧失工作能力，工人保险将为其提供补偿，以弥补因此而导致的收入损失。

4.  死亡赔偿金：如果工人因工作而导致死亡，工人保险将向其家属提供一定金额的赔偿金，以帮助他们应对丧失主要经济支柱的困难。

工人保险的具体保障范围和赔偿金额会根据不同的保险公司和保险计划而有所差异。因此，建议雇主在购买工人保险之前，仔细阅读保险合同中的条款和细则，了解具体的保障范围和条件。

在购买工人保险时，雇主需要提供一些基本信息，例如公司规模、员工性质和工作环境等。保险公司将根据这些信息评估风险，并制定相应的保险计划和保费。

需要注意的是，工人保险通常只覆盖工人在工作期间遭受的意外伤害或疾病，而不包括工作外的伤害或疾病。此外，工人保险也不覆盖故意自伤、酒后驾驶或滥用药物等行为导致的伤害。

总之，工人保险是一种为雇主提供保障的保险险种，旨在应对工人在工作期间发生的意外伤害或疾病。通过购买工人保险，雇主可以为工人提供医疗费用、残疾赔偿金、丧失收入补偿和死亡赔偿金等保障。在购买工人保险时，雇主应该了解具体的保障范围和条件，并选择适合自己公司需求的保险计划。