在新的个税时代，对于省下的这笔“意外之财”如何进行规划，成为了人们一道新的理财课题。工薪阶层不妨利用个税省下来的钱，购买保障型保险或者综合理财保险，未雨绸缪，积少成多，为未来构建坚实的保障。笔者近日走访了几家保险公司，在这里向你介绍两个补充养老理财计划方案，以飨读者。

计划一

外企白领： 张小姐，30周岁，税前月薪8，000元（缴纳四金计算）。

在旧的个税法计算方法下，每月需缴纳个人所得税=[（8000*82%）-2000]*15%-125=559元；

在新的个税法计算方法下，每月交纳个人所得税=[（8000*82%）- 3500]*10%-105=201元；

每月节省了358元，1年少缴个人所得税4，296元。

张小姐利用这笔多余的钱制定了一个养老金补充计划。

计划详情

萧山某保险公司年金保险（分红型）月度年金领取金额：500元；年金领取年龄：55周岁；年金领取期限：保证20年；年缴保费：4，567元。

计划利益

●养老年金给付：生存至55周岁时，张小姐可每月领取养老年金500元，保证领取20年。

●递增身故保障：55周岁前，张小姐的身故保障逐年递增。

●红利派发：公司每年将根据分红业务经营状况派发红利。累计至张小姐75周岁时，低档红利为66，778元，中档红利为104，440元，高档红利为142，102元。（红利为非保证利益，仅供参考，不可当作对未来分红的保证和估计）