近日，最高人民法院与人力资源和社会保障部两部门明确996严重违法。

据财联社27日报道，近日，最高人民法院与人力资源和社会保障部联合发布了十件超时加班典型案例，对工时制度、加班费用及劳动者休息休假权益等争议问题的法律适用标准进行了明确。

其中最引人关注的是，两部门在其中一宗典型案例中明确：996即“工作时间为早9时至晚9时，每周工作6天”的内容，严重违反法律关于延长工作时间上限的规定，应认定为无效。

对于上班需要996工作制的这一届年轻人来说，每一个人的生活都不那么容易。久坐、高强度、费脑、熬夜、缺乏锻炼，是很多“打工人”的常态。那么，上班族买什么保险合适？他们面临的健康风险如何利用保险去转移呢？

1、医疗险

医疗险是对因意外或者疾病产生的医疗费进行报销的一种保险，属于补偿型保险，可以承担上班族因疾病住院花费的医疗费用，保费相对较低，是作为疾病保障、医保的有效补充。

对于工作压力大，身体经常不舒服的上班族来说，是非常有必要投保的。

2、重疾险

打工人努力赚钱，却敌不过一场大病。疾病引发的经济危机是非常可怕的，也是一个家庭最不可控的。若不幸患上重大疾病，高昂的治疗费用与后续医疗费用，更是普通医保无法覆盖的。

重疾险作为一种给付型的保险，若被保险人罹患重疾且达到赔付标准，保险公司会一次性赔偿一大笔钱，赔付的金额可以随意支配，被保险人除了可以用来弥补巨额医药费外，还可以用于保障家庭生活质量。

3、寿险

寿险是是被保险人在保险责任期内生存或死亡，由保险人根据契约规定给付保险金的一种保险。寿险对于上有老、下有小、背负房贷、车贷一族来说尤为重要，它可以在家里的经济支柱出事故的时候，保障家里经济不崩溃。

至于是选择定期寿险还是终身寿险，投保人可以根据自己的预算情况进行选择。

4、意外险

意外险是以被保险人因遭受意外伤害造成死亡、伤残为给付保险金条件的人身保险。简单来说，意外险保障的是被保险人在保险期内因意外而导致的意外身故、意外伤残和意外医疗。

意外险保费相对较低，保额高，几百元就能买到几十万的保额，购买的时候对健康状况也没什么要求。

5、年金险

在家庭资产配置中，年金险适用于中长期规划，是有一定灵活度的稳健型理财产品。通过年金保险的强制储蓄锁定利率的功能，可以保证家庭教育资金的专款专用，也用于上班族退休后的养老规划。