自2015年8月保险营销员资格考试取消以来，保险营销员队伍进一步壮大。一方面，保险公司依然有十分强劲的增员动力，另一方面，资格考试的取消让有意进入该行业的人员更加容易迈开第一步。



　　数据也佐证了这一点。记者对历史数据的梳理结果，2009年至2016年的保险营销员变动情况如下：2009年保险营销员数量为290万人，当年增长34万人；2010年为329万人，增长39万人；2011年为335万人，增长约6万人；2012年为278万人，减少57万人；2013年为290万人，增长12万人；2014年为325万人，增长35万人；2015年为471万人，保险营销员暴增186万人 有险企清退15%无效人力，刷新7年增员纪录。

　　保险机构的增多，也推动险企增员。从行业结构看，2016年，已开业全国保险机构共203家，较年初增加9家。其中，保险集团公司12家，新增1家；财产险公司79家，新增6家；人身险公司77家，新增1家；保险资产管理公司22家，新增1家。

　　保监会近日披露的数据显示，2016年保险业务规模快速增长，增速创2008年以来新高。其中，寿险业务一马当先，实现原保险保费收入17442.22亿元，同比增长31.72%。普通寿险贡献突出，实现原保险保费收入10451.65亿元，同比增长55.34%，对行业保费收入增长的贡献率为55.77%。另外，健康险业务高速增长，实现原保险保费收入4042.50亿元，同比增长67.71%。

　　值得一提的是，在险企大力增员的同时，“实动人力”成为险企较为关心的一项指标。记者近期从某中型险企分公司获悉，该险企近期计划清退约15%的无效人力。在各险企大力增员的同时，如何增加营销员的产能成为各大险企关心的问题。

　　(以上信息摘自《上海证券报》、《证券日报》)