中介公司在雇佣合同工时是否会为其购买意外保险是一个常见的疑问。一般情况下，中介公司在为合同工购买保险时会考虑到雇主责任险和团体意外险两种保险类型。

首先，让我们来看看雇主责任险。雇主责任险是中介公司为合同工购买的一种重要保险，主要是为了保障员工在工作中受到意外伤害或疾病时的赔偿责任。根据我国劳动法规定，无论员工的用工形式如何，雇主都有保障其员工的法定责任。因此，中介公司通常会为合同工购买雇主责任险，以确保在员工意外受伤或患病时能够承担相应的赔偿责任。

其次，团体意外险也是中介公司为合同工购买的一种常见保险。团体意外险是为参加团体保险计划的员工提供的意外伤害保险，通常包括意外身故、残疾、医疗费用报销等保障内容。中介公司购买团体意外险不仅可以为合同工提供更全面的保障，也可以提升员工福利，增强员工归属感，有利于留住人才。

在选择保险产品时，中介公司需要根据合同工的实际情况和工作环境来确定购买的保险类型和保额。一般来说，购买保险时需要考虑以下几个要点：

首先，要根据合同工的工作性质和风险程度来确定购买的保险类型。不同行业、不同工种的合同工所面临的风险是不同的，因此需要选择适合的保险类型，如意外伤害险、意外医疗险等。

其次，要考虑购买的保险保额是否足够覆盖合同工可能面临的风险。保险保额过低可能无法满足赔偿需求，而保额过高则会增加中介公司的成本负担，因此需要在保障和成本之间进行权衡。

最后，中介公司还需要关注保险产品的理赔流程、保险公司的信誉度和服务质量等因素。选择有口碑好、理赔快捷的保险公司和产品，可以为合同工提供更好的保障和服务。

综上所述，中介公司通常会为合同工购买意外保险，其中包括雇主责任险和团体意外险。在购买保险时，中介公司需要根据合同工的实际情况和工作环境来选择合适的保险类型和保额，以提供全面的保障和福利。希望以上信息对您有所帮助，如有更多疑问，欢迎继续咨询。