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社保之养老保险篇

2012-04-101次浏览
小新客服
社会保险中养老保险是重中之重,是主险,其余的社会保险均为附加险,您对社会保险了解多少呢?本文以厦门市为例,为您介绍了养老保险的缴费基数、标准、档次、年限。等各方面内容。快来参照相关公式来算一算您每月的缴纳金额和今后可以领取的养老金数目吧。

社会保险包括:养老、医疗、工伤、失业、生育,共五种。其中,养老为主险,其余为附加险。

以厦门市户口为例:

1、缴交基数:按上年度市的社会平均工资,其中2007年厦门市的社会平均工资为2413元/月。

2、缴交标准:社平工资的20%(其中8%进入个人帐户)。

3、缴交档次:60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%。

4、缴交年限:最少15年、最长30年

5、领取年龄:男60周岁、女50周岁(其中特殊人员为55周岁)。

6、领取公式:个人帐户余额/120月+当年社平工资*20%+特区补贴。

以某男性30周岁为例,按2413元社平工资缴交20年,选择60%档次交纳。

则:每年需交纳:2413元*20%(标准)*60%(档次)*12月=3474.72

其中进入个人帐户:2413元*8%*60%*12月=1390元,余2084.72元进入统筹帐户。

缴交20年,个人帐户余额为:1390元*20年=27800元,这部分钱便是养老的钱。

则此人在60周岁及以后每月可领取的养老金为(当年社平工资按5000元计算):

27800元/120月+5000元*20%+50元(特区补贴)=1280元。 

1280元的养老金占当年社平工资比例为:1280/5000=25.6%。

那么,按此比例计算:今年厦门养老工资约可领取:2413元*25.6%=617元。

试想想,以厦门现在的物价指数,每人每月617元是不是只够喝稀饭?

社保的优点:1、可以有最基本最基本的生活保障。

2、领取无年限,活得越长领得越多,越划算。

3、其中有部分由用人单位交纳,对于有工作的同仁相对比较划算。

社保的缺点:1、交费期无保障,若在交费期身,则只能拿到个人帐户的钱。

2、管生不管死,不管有没有开始领取养老金,身故之后都没有赔付。

3、若个人资金紧张时,不能随时兑现,也不能拿去银行贷款。

社保之医保IC卡

之前有谈了社保之养老保险,现在就来谈谈大家息息相关的医保IC卡。

1、缴费标准:厦门市的社平工资(上年2413元/月)

2、缴费档次:60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%共七档选择

3、缴交比例:社平工资10%,其中36%进入个人帐户。

医疗金:投保半年后至终身

1、个人帐户:2413元*12月*10%(比例)*60%(档次)*36%=625元(厦门市女性另外再津贴400元)

这部分钱是直接打入IC卡,可去药店买药用,也可去医院门诊和住院使用,其中妇女津贴400元部分若当年度未使用或未使用完在下一单度时自动归零,所以建议厦门市女性在每年的6月30日之前不论采用什么方法将IC卡使用400元,否则下一年度这津贴的400元又自动归市社保了,不会留在个人帐户上累积。

2、当个人帐户部分用完后,便进入个人现金支付帐户。其中在职人员支付上年社平工资的8%(2316元), 退休人员支付上年社平工资的3%(868元),之后进入统筹帐户。

3、统筹帐户依据各医院的划分等级,其中门诊、住院费用的自付比例会有所不同,这里不再例举,具体可 咨询12333厦门市社会保障局热线。 其中退休人员自付比例为在职人员的50%

4、统筹帐户:7万元。算了算,如果真报到7万元,自已现金支付可能会达到4万元。

5、平安帐户:7-22万元。这部分是由社保再投保给平安保险的,也就是说7万元至22万元的部分,其中合理费用由平安保险进行支付。

写到这里,不知大家有没发现一个问题。在现在支付帐户和个人比例支付部分,退休人员的比例大大小于在职人员,其实医保它也是偏向于老年人。

对于一个厦门市户口的居民每月支付144元,每年即可拥有最高22万元的医疗保障,这是非常划算的。但是,当一个人需要动用IC卡中的22万元医药费时,他得的一定不是小病。目前非医保用药有4400种,其中进口药、特效药均不能报销,试想,一个生命垂危的人有可能只使用青霉素等国产药吗?另外,他所自付的费用一定不会低于12万元。也就是说,医疗IC卡在大病面前还是没法做到100%。

身边是厦门市户口的朋友建议购买社保,但也必须补充商业保险。若无法同购买两份者,我建议先购买商业保险再购买社保,理由如下:

1、商业保险越早购买费用越低,以后的收益越高;而社保不受此限,只跟社平工资挂勾。

2、商业保险公司只承保身体健康人士;而社保只受年龄限制,健康方面并无要求。

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