保险专家解答所购的保险是什么,保险种类哪个好,及所购保险怎么样等问题。
最佳回复 生育保险男女职工都能享受,男女都有产假,如果同一单位,男方可以把产假让给女方。不过男人不能生育享受不了生育报销。如果自己交三险,只能交养老医疗失业。
***li / 2010-01-03
我是一名女干部,退休年龄比女职工退休年龄迟五年,现破产企业被买断,缴职工保险金上有没有区别?会不会帮我多缴纳五年。
***ng / 2010-05-25
最佳回复 【《关于工人退休、退职的暂行办法》国发(1978)104号】第一条规定“全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身...
***ia / 2010-08-06
最佳回复 生育津贴是给女职工的,男职工没有呀。除非您爱人自己缴纳了生育保险满一年且生育时在职,否则您交再多的生育保险也没用。而且生育保险个人工资不扣费,都是单位缴纳的。当然,你所说的这个问题也是现在针对国家生育保险很多人提出的问题,可是现行政策还是没有修改呢。
***ie / 2010-01-31
最佳回复 不可以。在武汉,每个企业的在职员工都必须缴纳生育保险,此保险由企业支出,个人不承担保险费用。缴费满半年以上的女职工在生育期间,可享受一系列报销待遇。男职工只享受生育假。
***an / 2010-07-02
最佳回复 谢邀!每个员工都买了生育险,当然男职工也可以享受生育津贴。男职工享受生育津贴有个前提条件是配偶是失业状态,没买社保。虽然不及女职工生育津贴多,男职工的很少,但也是一笔福利。符合条件的男职工,可申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的200元,顺产的1200元,难产或多胞胎...
***铭 / 2022-02-08
最佳回复 谢邀!答案是不可以。用人单位有为所有职工参加生育保险的法定义务,男性职工也必须参加生育保险。?《社会保险法》第五十三条规定“职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费”。?生育保险的设立就是为了保障女职工的生育待遇,促进男女平等就业...
***ou / 2021-11-30